標準およびポリシー

企業の基準

強力な推進力は、常に強力な内部コアから発信されます。

Sunsoul積極的かつ効果的な企業ガイドラインは、企業の急速な成長の基盤です。 長年にわたり勤勉とSunsoulの従業員の努力は、このような研究開発、値、パートナーシップの利益、従業員の成長と企業など様々な面では、企業の成長を促進するために役立ってきた、下記5つの企業の基準、に要約することができます責任。

•顧客の競争力を高めます

お客様が当社の成功の鍵です。 私たちは、お客様と私たちの経験を共有し、それらを効率的かつ効果的にその目的を達成するための包括的なソリューションを提供しています。

•イノベーションは、未来につながります

イノベーションは、私たちの生命線です。 我々は成功した技術や製品への夢を回します。 私たちの刃先が創造力と経験です。

•企業価値向上

私たちは、バランスの取れた事業ポートフォリオを活用することで、持続可能な成功を確実にするために収益性の高い成長を生成します。 私たちは、完璧に努め、卓越性を追求しています。

•従業員の夢を実現

優れた従業員は、当社の成功のための基盤です。 当社の企業文化は、弾力性、透明性と相互尊重することを特徴とします。 私たちは、所有権を取得し、会社と一緒に成長するために従業員を奨励しています。

•社会的責任を受け入れます

我々は改善、提案や革新的な技術を通じて社会の発展過程の促進に従事しています。 私たちは、普遍的価値、良き企業市民活動と健全な環境にコミットしています。 整合性は、社員、ビジネスパートナーや株主に向けて私たちの行動をガイドします。

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システムポリシー

品質方針:優秀への情熱

欠陥のための•ゼロトレランス

私たちの活動は、当社の製品とプロセスのいずれかの失敗の厳格な回避に向けられています。 私たちは、現実的な目標として、欠陥ゼロを検討してください。 私たちは、製品やプロセスの体系的な改善をサポートしています。

• 顧客満足

私たちの活動は、顧客が集中していると我々はすべてのライフサイクルを通して、ボリューム供給に効果的なプロジェクトと処理管理を適用し、最初から成功したパートナーシップを開発するためにコミットしています。

• 継続的改善

ビジネスでの私たちの原則は、継続的に競争力を向上させることです。 製品およびプロセスにPDCA、シックスシグマの品質ツール、迅速かつ体系的な改善を施すことにより、詳細な根本原因分析を持つ、技術革新だけでなく、共有するベストプラクティスが増加し、品質と生産性の基礎です。

•起業家精神、エンパワーメント&参加

•私たちは、継続的かつ体系的に開発し、彼らの知識、経験やスキルを活用して起業家精神、エンパワーメントと従業員の関与を奨励します。

•環境、労働安全衛生方針

•私たちは、法的及びその他の要求事項を遵守し、私たちの環境に優しい約束する責任があり、また、すべての回で全従業員のために安全で健康的な職場環境を作り出します。

•安全と健康における従業員の意識を高める、私たちは、安全と健康学習に関連する活動に参加するすべての従業員を奨励しています。

•私たちは、製品やプロセス開発の初期段階で可能な環境への影響を評価します。 汚染を防止または最小化することが、当社の目標です。

•我々はまた、存在していた汚染物質を最小限に抑え、すべての従業員がに従事している継続的な改善により、製造工程での汚染を排出します。

•安全、健康および信頼性の高い作業環境は、私たちの社会的責任の一部であることを保証します。

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